为了加强机关建设，提升机关工作人员素质，提高机关执行力，民进武汉市委决定，结合 “两型机关”建设活动，开展提高机关执行力大讨论。具体实施方案如下：
一、指导思想
以邓小平理论、“三个代表”重要思想和中共中央十七大精神为指导，紧密围绕我会开展的中国特色社会主义主题教育活动，结合正在开展的“两型机关”建设活动，积极开展提高机关执行力大讨论。通过开展“两型机关”建设活动和提高机关执行力大讨论，构建作风优良、勤奋高效、运转协调、执行有力的机关工作运行机制。
二、目标任务
通过开展提高机关执行力大讨论，进一步增强机关工人员的全局意识、责任意识、服务意识、团结意识、奉献意识，学习意识，着力提高以下八个方面能力：承上启下、联络内外、信息集散、协调服务、参与会务、组织发动、督促落实、总结创新，努力将机关建成学习型机关、服务型机关、效率型机关、节约型机关、和谐型机关。
承上启下——
承接市委会、常委会、主委会的指令、要求，并通过机关部室传达至基层组织和广大会员，指导、发动基层组织及广大会员共同完成各项工作任务。
联系内外——
为协助市委会做好思想建设、组织建设、参政议政和社会服务等各项工作的组织落实、人才推荐，加强与中共党委（统战部）、政府、政协和与民进对口联系的市直部门的联系，加强与本党派系统内部以及兄弟党派间的联系。
信息集散——
接收、传达、部署民进省委会和市委会的指示精神，再将基层组织、基层会员及其所联系的群众的建议、意见、要求、呼声，收集、分析、整理，将其中有价值的信息快速反馈。
协调服务——
协调多方关系，协助解决困难，为领导、为基层组织、为会员尽一切可能提供周到、热情的服务。
参与会务——
认真领会市委会领导的意图，收集、提供各方面信息，为领导决策提供服务。积极组织、参与各项会务活动，认真完成市委会部署的各项任务。
组织发动——
任何工作、活动的开展，市委会做出的工作部署，各职能部门应立即发动各自联系的基层组织、专委会和会员积极响应。在贯彻上级领导指示精神过程中，逐级向下推进。
督促落实——
为保证各项工作任务优质、快速完成，各职能部门要经常与各基层组织、专委员会负责人保持联系，掌握进度。
总结创新——
及时总结工作，特别要善于总结、发现带有典型意义的新经验、新思路、新方法、新形式。推广先进的典型经验，指导带动相对薄弱环节，以点带面，尽快普及。
三、实施步骤
此次提高机关执行力大讨论分三个阶段进行。
第一阶段：学习讨论（9月上旬至10月中旬）
深入开展中国特色社会主义主题教育活动，重点学习中共十七大和民进中央十大精神，学习中共中央的路线、方针政策，学习法律、法规，学习统战理论和民进会章会史，学习周洪宇主委在主委办公会上的讲话精神，进一步提高机关工作人员的思想政治素质和理论水平。组织机关工作人员围绕解放思想、转变工作作风、提高执行力和如何将机关建成学习型机关、服务型机关、高效型机关、节约型号机关和谐型机关等开展讨论，以进一步强化机关工作人员的“六种”意识，达到解放思想、振奋精神、提高认识、推动落实的目的。
第二阶段：查找问题（10月中旬至11月中旬）
组织机关工人员紧密联系机关工作实际和机关工作人员的思想实际，深入开展“五查五看”：
一是查一查执行落实，看是否存在反应迟缓、落实不力的问题；
二是查一查工作作风，看是否存在作风涣散、纪律松驰的问题；
三是查一查工作效率，看是否存在效率低下，办事拖拉的问题；
四是查一查大局观念，看是否存在本位主义，工作推诿的问题；
五是查一查服务质量，看是否存在服务意识不强，服务不到位的问题。通过“五查五看”，找准机关工 作中存在的突出问题。
第三阶段：整改和长效机制建设（11月下旬至12月底）
针对存在的问题，深刻分析原因，明确整改目标，制订整改方案，落实整改措施，形成提高机关执行力的长效工作机制。
10月中旬前，机关工作人员在自查的基础上，每人结合实际写一篇文章，谈如何提高自己的执行力、搞好本职工作，并在机关学习会上交流。
12月中旬前，市委会机关在自查的基础上制订出整改措施。
四、具体要求
1．加强领导，明确责任
为确保这项活动顺利开展并取得实效，成立以黄莹丽副主委为组长，张忠华秘书长为副组长，各部室负责人为成员的提高机关执行力领导小组。
具体分工如下：组长全面负责该项工作的开展；副组长负责协调和督查工作；段东斌负责活动的组织实施工作；胡蓉负责文字材料和宣传工作；其他成员分别协助和参与各项活动的组织实施。
2．精心组织，务求实效
这项活动时间紧，任务重。各部室负责人要身体力行、统筹安排、精心组织，确保活动有序进行并取得实效。
3．联系实际，求真务实
查摆问题要紧密联系机关、部室和岗位工作实际，力求解决实际问题。整改措施既要立足当前，又要着眼长远并建立长效工作机制。
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