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尊敬的胡部长，谢主委，各位会员同志们：
今天，我们在这里隆重举行庆祝第28个教师节的大会。这是民进市委在2011年完成换届后，举行的第一个大型庆祝会，也是民进市委第一次对“双岗建功”优秀教师会员进行较高规格的表彰。尤其是今年的教师节庆祝大会，具有不平凡的特殊背景：
一是中共十八大即将隆重召开，新的宏伟蓝图即将展开，中国特色社会主义伟大事业即将进入一个崭新的发展时期；民进十一大也即将隆重召开，民进中央将要就如何进一步加强高素质参政党建设作出新的部署。
二是
三是6月19日武汉市建设国家中心城市动员大会召开，阮成发书记作了动员报告。中共武汉市委作出的建设国家中心城市的重大战略决策，吹响了武汉市科学发展、跨越发展的新号角，拉开了武汉市迈入新阶段、完成新任务，实现新目标的序幕。
四是今年是武汉民进成立55周年，广大会员继承和发扬民进优良传统，学习贯彻胡锦涛同志“7.23”重要讲话精神，坚定“同心”思想，深入践行社会主义核心价值体系，在本职工作岗位和党派工作中“双岗建功”，取得了新的优异成绩。
五是今天上午召开了武汉市各民主党派加强自身建设、共建“同心”品牌座谈会，武汉市八个民主党派共同签署了关于加强自身建设和共建“同心”品牌的两个座谈会纪要。
因此，作为以教育文化出版为主界别的民进，在这样的背景下举行教师节庆祝活动，其意义更加深远、更加重大。
今天，中共武汉市委统战部和民进湖北省委的领导在百忙中专程出席我们的庆祝大会。在此，我代表民进市委和全体会员，向长期以来大力关心武汉民进，并在工作上给予大力指导的中共武汉市委统战部和民进湖北省委的领导表示最诚挚的感谢！同时，我受中共武汉市委统战部和民进湖北省委的委托，向全体民进会员转达中共武汉市委统战部和民进湖北省委的领导对全市民进会员的亲切问候，向民进的教师会员表达节日的祝福，对教师节庆祝大会的隆重召开、向获得“双岗建功”优秀教师会员荣誉称号的13名先进会员表示最衷心的祝贺！
今天的大会，不仅仅是教师节庆祝会，也不仅仅是双岗建功表彰会，同时是认识新形势的学习会，明确新要求的动员会，下达新任务的部署会。因此，我想借此机会，谈几点看法：
胡锦涛“7.23”重要讲话，向我们提出了新形势、新任务和新要求。武汉民进如何面对新形势、新任务和新要求，我们应该做好以下几方面的工作：
1．在凝共识，聚合力方面加强工作
一是以目标认同、道路认同和价值观认同的“同心”思想为引领，通过广泛开展“同心”思想的学习、宣讲和培训，进一步增强政治共识，形成合力，把思想统一到党的大政方针和中共武汉市委的战略部署上来，把力量集中到建设高素质参政党的目标上来，把智慧凝聚到促进武汉市科学发展、跨越发展和建设国家中心城市上来。
二是开展会章会史教育，结合会议、培训等活动，学习会史、研究会史、宣传会史。通过继承和弘扬民进的光荣传统，进一步坚定走中国特色社会主义政治发展道路的信念，进一步增强接受中国共产党领导的自觉性与坚定性。
三是继续深入开展学习践行社会主义核心价值活动，实现民进优良传统与时代特点的有效对接，使民进传统特色在新的时代条件下发扬光大，鼓励和支持会员立足本职，爱岗敬业，双岗建功，多做贡献。
2．在强素质，推发展方面加强工作
一是根据时代的新要求，结合工作实际，进一步加强制度建设，坚持领导班子成员工作述职与民主评议制度，建立担任人大代表政协委员人员的履职考评制度、参政议政工作分析与通报制度，完善调研课题管理制度、参政议政成果评比标准与奖励制度，使之具有规范性、有效性，从而推动各项工作科学化、规范化、程序化。
二是严格发展程序，完善考察机制，按照“优化结构，稳步发展，提高质量，保持特色”的原则，有计划、有目标地做好组织发展工作，重点做好高校和科研院所党外代表人士的发展工作，有效扩大高学历、高层次和高素质会员的比例。
这里，我想就武汉民进组织建设的现状作一个简要的分析：
到2012年8月底，我们有10个区工委，2个总支，98个支部（含11个直属支部）。
从会员人数和年龄看，会员总数1644人，平均年龄55.62岁。其中在职会员925人，占56.27%，在职会员的平均年龄44.42岁；离退休会员719人，占43.73%。与2006年相比，全体会员的平均年龄下降0.5岁，在职会员的比例增加5%。
从学历层次看，文化程度大学以上988人，占60.10%；中高级职称1454人，占88.44%。
从界别分布看，教育、文化、出版1276人，占77.62%。其中，高等教育98人，占5.96%；普通教育1114人，占67.76%；文化艺术55人，占3.35%；新闻出版9人，占0.55%。其他界别349人，占21.58%。与2006年相比，其他界别的比例增加8%。
从政治安排看，各级人大代表政协委员共188人，占会员总数11.44%。其中，各级政协委员158人（全国1人、省级7人、市级28人、区级122人），各级人大代表30人（省级2人、市级9人、区级19人）。
从职务安排看，副处级以上共有20人，其中副市级1人、副局级3人、正处级3人、副处级13人。
从新会员发展看，2006年市十代会换届以来，共发展新会员388人，其中三高人员145人，占发展总数的37.3%。
这些数据表明，尽管我们作了很大努力，在年龄结构、层次结构、界别结构的优化方面取得了一定的成效，但与高素质参政党的要求仍然还有不小的差距。因此在7月6日召开的第十一届5次主委会上，我们对组织发展工作提出了“一定要站在建设21世纪高素质参政党的起点上”的总要求，对发展新会员，作出了新的规定:一是1970年以后出生的，必须是全日制本科毕业。二是文艺团体从事表演工作的、新城区的，可适当放宽学历要求，但必须要求有一定的专业成就。三是需要破格发展的，必须要有充分的理由。同时，对以前发展新会员所执行的“高学历、高职务、高职称”的“三高”原则，提升为“高觉悟、高素质、高水平”的新“三高”原则。希望今天到会的同志们从薪火相传的民进事业出发，把组织发展工作的眼光多放在年轻人身上。
三是深入学习中共中央4号文件精神，做好优秀会员的培养成长工作，制定培养计划，健全培训机制，扩大培训规模，改进培训方式，提升培训质量，搭建成长平台，加大推荐力度。
四是把基层组织达标建设作为一项长期工作，按照建设高素质参政党的目标要求，分阶段有序推进，完善达标建设考评机制，加强检查和指导，激发基层组织活力，提高组织凝聚力，促进基层组织工作规范化、制度化。
五是机关建设要从改进工作作风、落实机关制度、提高执行力入手，以党派大楼搬迁为契机，强化机关公务员岗位责任管理，建立部室工作通报机制，严格实行绩效责任目标考核。加强机关文化建设，倡导甘于奉献的机关精神，营造和谐高效的机关氛围。
3．在惠民生，促和谐方面加强工作
一是继续坚持社会服务工作的“政治性原则、优势发挥原则和务实原则”，加强同心品牌建设，加大对民进“同心·文化艺术团”的指导和支持，提高社会服务的实效。
在这里，我要特别介绍一下武汉民进的“同心”品牌——民进“同心·文化艺术团”。今天上午签署了共建“同心”品牌的座谈会纪要，民进报送的“同心”品牌就是民进艺术团。我们民进的艺术团，原名武汉民进幸福艺术团, 2007年由江汉区的老会员卢明老师组建，年逾80高龄的卢明老师至今还担任着艺术团的团长。五年来，艺术团以感人的奉献精神面向边远贫困地区、农村、社区、学校、福利院，面向农民、居民、下岗职工、环卫工人、农民工等群体，演出达300多场。艺术团多次赴省内外和海外开展文化交流，参加过中央电视台“夕阳红”栏目的演出活动。2009年参加在韩国举行的“春秋杯”中韩文化艺术大奖赛，节目被评选为“春秋杯”第三名。先后有20多家新闻媒体对民进艺术团作了追踪报导，并给予高度的评价。艺术团自觉致力于社会主义文化的繁荣与发展，，参与武汉市“圆梦老区行”暨“关爱帮扶革命老区”公益活动，参加捐资助学和扶贫解困，自觉为和谐社会建设做了很多实事，产生了很好的社会影响。我们一定要把武汉民进自己的“同心”品牌打造好，通过同心·文化艺术团办实事、树形象。今天上午，共建“同心”品牌的座谈会纪要签署以后，中共市委统战部的张学忙部长向我提出三点建议，一是能否把民进艺术团打造成为武汉市统一战线“同心”品牌的核心品牌？二是在武汉市民主党派新办公大楼搬迁仪式上，民进艺术团能否亮个相？三是在年底的新春团拜会上，民进艺术团能否代表武汉市各民主党派的“同心”品牌展示风采？中共市委统战部对武汉民进和民进艺术团寄予了极大的希望，我们一定不能辜负。
二是积极开展同心惠民生活动，发挥民进的特色和优势，实施“同心”温暖工程，动员各基层组织和广大会员积极参与，在智力支援、扶贫帮困、捐资助学、咨询服务等方面做实事。此外，还要广泛发动，大力宣传，认真组织，全面落实“同心”生态林的认捐和建设工作。
我希望工作在教育战线的会员们，学习贯彻温总理在全国教师大会上的讲话精神，按照国务院《关于加强教师队伍建设的意见》要求，在教书育人、为人师表的同时，为大力推进义务教育均衡发展、全面推进素质教育、深入推进教育改革，促进和推动武汉市教育事业进一步科学发展作出新的贡献。
我坚信武汉民进的全体会员一定能够在新的起点上，不负使命，再创佳绩，为武汉市加速实现建设国家中心城市的战略目标努力奋斗，用双岗建功的新成果迎接党的十八大和民进十一大胜利召开！
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